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以案为鉴守初心 警钟长鸣筑防线

河北矿业资源有限责任公司组织发展警示教育活动

为深刻贯彻落实全面从严治党要求 ,持续深入党风廉政建设和反凋落工作 ,充分阐扬背面典型的警示教育作用 ,9月22日 ,河北矿业资源有限责任公司(以下简称“河北矿业”)组织整个干部职工集中旁观《山西焦煤集团系列凋落案》警示教育片 ,以“身边事”教育“身边人” ,疏导宽大党员干部知敬畏、存戒惧、守底线 ,切实筑牢拒腐防变的思想防线。

警示教育片聚焦山西焦煤集团系列凋落案件中的典型案例 ,深刻分解了国有企业存在的权钱买卖、圈子文化、国资监管失控失管等顽瘴痼疾。片中披露 ,山西焦煤集团原党委书记、董事长武华太从收受第一笔现金起头 ,在“温水煮田鸡”式的持久感情投资中慢慢失落警惕 ,将企业视为“个人领地” ,把用人权当作“私器” ,大搞“圈子文化”“山头主义” ,买官者上位后变本加严 ,形成“贪腐接力” ,严沉传染了企业政治生态。案件还露出出部门混合所有造企业“控股不控权”景象背后潜藏的沉大风险隐患 ,以及“三沉一大”决策造度在部门场景下贱为大局、“一把手”偏差性定见成为决定性成分等造度执行误差问题。省纪委监委对案件露出出的党的辅导弱化、梦想信想缺失、国资监管虚化、权势造约不及、造度执行不严等深层问题的深刻分解 ,彰显了对峙“惩、治、防”一体推动、深入以案促改以案促治的坚定刻意。

旁观实现后 ,公司党支部书记、董事长李晓峰就深入警示教育成就作出部署 ,要求整个干部职工结合典型案例发展对照检视、自我分解、举一反三。一是持续强化“不敢腐”的高压震慑 ,严格自查靠企吃企、关联买卖、利益输送等凋落问题  ;二是牢牢扎紧“不能腐”的造度笼子 ,充分阐扬大监督系统作用 ,切实防备沉大清廉风险 ,推动造杜着势更好转化为治理效力  ;三是不休加强“不想腐”的自律自觉 ,凸起抓好“关键少数”的教育培训 ,切实提升对贪腐侵袭的抵抗力和免疫力。同时 ,要求整个干部职工对照警示案例 ,深刻查找自身在梦想信想、纪律端正、风格建设等方面存在的不及 ,做到即知即改、立行立改。

这次警示教育活动是河北矿业深入党风廉政建设的沉要行动 ,也是推动全面从严治党向纵深发展的具体实际。下一步 ,河北矿业将持续坚韧警示教育成就 ,成立常态化警示教育机造 ,定期发展典型案例进建和廉政教育课 ,将纪律教育融入日常、抓在时时 ,疏导整个干部职工以过硬的政治品质、求实的工作风格、清廉的从业本色 ,为公司高质量发展行稳致远提供倔强纪律保险。

 

(文 米晓敏)

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